1. Wprowadzenie i zaangażowanie

Rheonics zobowiązuje się do prowadzenia swojej działalności w sposób odpowiedzialny i zrównoważony, integrując kwestie środowiskowe, społeczne i ładu korporacyjnego (ESG) z naszymi działaniami i procesami decyzyjnymi. Zdajemy sobie sprawę, że nasz długoterminowy sukces zależy od naszej zdolności do tworzenia wartości dla wszystkich naszych interesariuszy, w tym naszych pracowników, klientów, dostawców, inwestorów i społeczności, w których działamy. Niniejsza polityka określa nasze zaangażowanie w odpowiedzialne praktyki biznesowe i stanowi ramy dla naszych działań ESG.

2. Zakres

Niniejsza polityka ma zastosowanie do wszystkich Rheonics pracownicy, urzędnicy, dyrektorzy, kontrahenci, dostawcy i wszelkie inne strony działające w imieniu Rheonics globalnie. Obejmuje wszystkie aspekty naszych operacji, w tym rozwój produktu, produkcję, sprzedaż i serwis.

3. Zasady przewodnie

• Integralność: Prowadzimy naszą działalność w sposób etyczny i przejrzysty, przestrzegając najwyższych standardów uczciwości.

• Zrównoważony rozwój: Dokładamy wszelkich starań, aby zminimalizować nasz wpływ na środowisko i promować zrównoważone praktyki we wszystkich naszych działaniach.

• Poszanowanie: Traktujemy wszystkich interesariuszy z szacunkiem i godnością, wspierając różnorodność i inkluzywność w miejscu pracy.

• Innowacja: Wykorzystujemy naszą innowacyjną technologię, aby tworzyć rozwiązania przyczyniające się do zrównoważonej przyszłości.
• Odpowiedzialność: Bierzemy odpowiedzialność za nasze działania i ich wpływ na naszych interesariuszy i środowisko.

4. Polityka środowiskowa (E)

• Efektywność zasobów: Dążymy do ograniczenia zużycia energii, wody i surowców.

• Redukcja emisji: Staramy się ograniczać emisję gazów cieplarnianych i promować efektywność energetyczną.

• Gospodarowanie odpadami: Wdrażamy odpowiedzialne praktyki gospodarowania odpadami, obejmujące recykling i redukcję odpadów

• Cykl życia produktu: Bierzemy pod uwagę wpływ naszych produktów na środowisko na każdym etapie ich cyklu życia — od projektu do końca okresu użytkowania.

• Weryfikacja: Przestrzegamy wszystkich obowiązujących przepisów i regulacji dotyczących ochrony środowiska.

• Ciągłe doskonalenie: Ciągle udoskonalamy nasze działania na rzecz ochrony środowiska poprzez monitorowanieoring, raportowania i wyznaczania celów.

5. Polityka społeczna (S)

• Dobrostan pracowników: Naszym celem jest zapewnienie naszym pracownikom bezpiecznego i zdrowego miejsca pracy.

• Różnorodność i integracja: Tworzymy zróżnicowane i integracyjne środowisko pracy, w którym cenieni są wszyscy pracownicy.

• Prawa człowieka: Szanujemy prawa człowieka i nie będziemy tolerować żadnej formy dyskryminacji ani pracy przymusowej.

• Zaangażowanie społeczności: Angażujemy się i wnosimy wkład w rozwój społeczności, w których działamy.

• Odpowiedzialność klienta: Naszym celem jest dostarczanie wysokiej jakości produktów i usług, które spełniają oczekiwania naszych klientów.

• Odpowiedzialność za łańcuch dostaw: Współpracujemy z naszymi dostawcami, aby mieć pewność, że stosują oni etyczne i zrównoważone praktyki.

• Prywatność danych: Chronimy prywatność i bezpieczeństwo danych osobowych.

6. Polityka zarządzania (G)

• Etyczne postępowanie: Prowadzimy naszą działalność według najwyższych standardów etycznych, przestrzegając naszego Kodeksu postępowania.

• Ład korporacyjny: Utrzymujemy solidną strukturę ładu korporacyjnego, która promuje przejrzystość i odpowiedzialność.

• Zarządzanie ryzykiem: Wdrażamy kompleksowe ramy zarządzania ryzykiem w celu identyfikacji i ograniczania ryzyk związanych z ESG.

• Przeciw Korupcji: Nie tolerujemy żadnej formy przekupstwa i korupcji.

• Bezpieczeństwo cybernetyczne: Wdrażamy solidne środki cyberbezpieczeństwa w celu ochrony poufnych danych.

• Weryfikacja: Przestrzegamy wszystkich obowiązujących przepisów i regulacji.

7. Wdrażanie i monitorowanieoring

• Odpowiedzialność: the Rheonics Zespół kierowniczy odpowiada za wdrażanie i nadzorowanie tej polityki.

• Cele: Ustalamy mierzalne cele ESG i monitorujemy nasze postępy.

• Raportowanie: Co roku dokonujemy przeglądu naszych wyników ESG.

• Dedykowane szkolenia: Szkolimy naszych pracowników w zakresie zasad i praktyk ESG.

• Audyt: Regularnie przeprowadzamy audyty, aby zapewnić zgodność z tą polityką.

8. Komunikacja

• Informujemy naszych interesariuszy o naszej polityce ESG i wynikach naszej działalności za pośrednictwem naszej strony internetowej i innych stosownych kanałów.
• Zachęcamy naszych interesariuszy do otwartej komunikacji i przekazywania im opinii.

9. Przejrzyj i zaktualizuj

• Niniejsza polityka będzie okresowo przeglądana i aktualizowana w celu zapewnienia jej ciągłej aktualności i skuteczności.
• Weźmiemy pod uwagę zmieniające się najlepsze praktyki i oczekiwania interesariuszy.

Przestrzegając niniejszej polityki ESG, Rheonics ma na celu tworzenie długoterminowej wartości dla swoich interesariuszy i przyczynianie się do bardziej zrównoważonej przyszłości.